九州体育2月9日消息 疫情就是命令，防控就是责任。自疫情发生以来，青岛地铁集团下属公司积极行动，一起“抗疫”。
西海岸轨道公司 凭着敏锐的职业素养，西海岸轨道交通有限公司公司党支部书记、董事长刘泉维立即组织公司相关处室行动起来，成立疫情防控工作小组，第一时间开展各项防疫工作。1月20日当晚，公司布置了口罩、消毒液等防疫物资采购工作，21日即将部分物资发放到相关处室，并多方动员，积极采购储备相关物资。要求各参建单位立即梳理了项目部、施工场所物资储备情况，并根据需求多方组织采购。公司提前行动，采购了必须的防疫物资，为现在防疫工作扎实开展提供了有力保障。
支援地方防疫物资
1月22日，公司下发通知，连夜梳理了各参建单位第一手留青人员花名册、身体状况、防疫物资储备等情况，并每日调度留青人员身体状况、应急值守情况。随着疫情发展，公司将严控外来人员返青作为最重要的工作来抓，严格审批返青计划，年后至今，各参建单位除4名项目负责人工作需要返青外，其余人员一律按照要求在家隔离办公、调度防疫相关事项，堵住了疫情传播路径。
为尽量减少人员流动和接触，公司全面启动网络办公。自1月28日起，西海岸轨道交通有限公司公司党支部书记、董事长刘泉维每日召开电话会议调度疫情防控措施落实、实时传达学习上级疫情管控指示精神。公司每日巡查人员以视频调度检查为主，除特殊事项外一般不再安排现场巡查，尽量减少一切不必要的暴露风险。
秉持“疫情就是命令、防控就是责任”的宗旨，践行驻新区国企的社会担当，公司积极响应泊里镇丰台村防疫物资告急的需求，在公司现有防疫物资紧张情况下，通过核查库存、多方联系、紧急采购等方式，在2小时内筹齐了所需援助物资，第一时间送达村委，彰显国企社会责任。
储备的防疫物资
作为工程建设主体，如何安全复工是公司要面对的重要问题。公司连日梳理明确了复工各项要求，从排查返青人员、防疫物资、隔离措施、安全九州体育等方面制定了详细的指导意见，并对第一批拟返青工点的隔离条件进行了逐一核查，不达要求坚决不许返青。13号线作业队伍中湖北籍人员较多，公司已启动预案延迟相关人员返青，重新梳理施工计划，确保安全复工。
为确保科学判断返岗复工人员身体健康，公司也在积极联系职业健康体检机构对接返岗复工防疫筛查工作，拟对无疾病症状、但需要集中办公或广泛接触的健康人群进行筛查。筛查拟以病毒核酸检测为主，可预约上门服务，能有效科学验证隔离成效，为返岗复工保驾护航。
召开视频会议
资源开发公司 为扎实做好新型冠状病毒肺炎的疫情防控工作，资源开发公司公司坚持疫情防控与项目复工准备“两结合、两不误”，在科学开展防疫同时的细致开展复工准备，以更严的措施同时间赛跑，防输入、强意识、保稳定、重发展。
根据疫情防控领导小组的部署，党员突击队小组准确把握形势，抓好工作统筹。截至目前，已完成公司全部在建项目疫情防控首轮实地检查工作。同时，结合当前新型冠状病毒防控的工作实际，在保证防疫安全的前提下，下发复工工作方案，明确各项目复工原则、工作流程、工作要求，并组织各项目总包单位按照复工方案要求编制疫情防控方案。
以“复工准备五步走，建设安全有保障”为宗旨，做到安全生产自查自纠与风险隐患双重预防相结合、防疫安全和建设质量安全知识九州体育培训全覆盖、工地围挡整改维护全检查、消防安全管理全到位、复工前报告制度和拟复工人员信息收集全落实的五大复工准备，在抓好疫情防控的前提，有条不紊的推进各项目建设的生产恢复工作。
奋斗就会有艰辛，艰辛孕育新的发展。资源开发坚持两手抓，在做好防疫防控的同时召开公司各条线部门的线上工作调度会，深入分析研判在疫情大环境下的企业发展形势，进一步统一思想，明确努力方向，推动各项工作扎实有效的开展，更好的完成2020年各项工作目标任务，确保公司整体运营稳步健康发展，奋力夺取疫情防控与经济发展双胜利。
文化传媒公司 “年初，我们扛过去了开局时的艰难，剩下的10个月里，我们需要完成今年的各项经营指标和工作任务。春风已在路上，阳光普洒大地，面对未来，我们满怀信心与希望。”文化传媒公司于2月8日发布了一封致全体员工的公开信，统一员工思想，增强信心，为完成年度目标而努力。
在抗击疫情的当下，文化传媒公司积极响应中央、省市和集团有关防控工作的部署要求。采取远程办公的形式，及时传达上级文件指示精神，迅速响应上级要求。同时，每天利用微信公众号定时推送有关舆情防控的重要部署、远程办公技巧和专业知识等，各业务板块也加强了网上业务学习。
复工在即，文化传媒公司根据上级要求，针对办公、经营、员工用餐、上下班等各环节，制定了全面详细的复工保障方案，全方位做好疫情防护，并要求全员加强自身防范，积极应对挑战，保证公司平稳运行发展，切实担负责任使命，当好先锋表率。
通讯员 龙怡 记者 徐圆
[编辑: 王君莉]
